“报告考官，防火服穿戴完毕，氧气接通…..”当比赛人员举手示意完成操作项目时，考官按下秒表并记录成绩。这是广东大鹏公司第二届管线操作员技能培训评估暨比武大赛的现场，此时进行的是消防项目的比赛。

      为了评估管线操作员在2010年的培训和学习效果，同时也对过去一年的工作进行总结回顾，2011年3月15日至18日，广东大鹏公司成功举行了第二届管线操作员技能培训评估暨比武大赛。本次活动由公司工会主办，人力资源及行政部协办、营运部承办，共有管线南、中、北三区24名操作员参加了本次大赛。

      本次管线技能比武大赛不仅体现了公司正在进行的核心价值观项目，更是管线员工夯实企业文化基石的展现。“安全、责任、执行、公平、以人为本和团队合作”一直贯穿在紧张有序、竞争平稳的整个比武活动中，处处洋溢着团结合作、时时体现着安全公平。

      与去年技能比武大赛不同的是，除了理论和电工、阀室操作、消防等实操考核之外，今年的比赛增设了命题比赛和考核员比赛。即所有管线团队人员通过理论考试出题，不仅回顾、巩固已掌握的知识，而且考核自己技能掌握的深度和综合运用的水平。同时，参与实操考核的中控操作员通过参与理论考试检验和考查自己。通过这两项比赛，使因值班不能参加比武的员工也可以参与进来，一同感受团队集体的气氛。经过激烈的角逐，评选出潘炳均、柳玉江、陈红生等成绩位列前10名的获奖选手，林景浪获得最佳命题奖、邓显军获得最佳考核员奖。更值得一提的是，今年参赛的24名选手中有9名选手参加了去年的比武大赛，其中柳玉江连续两届位列前三名，两名选手跻身前十名，其他选手成绩也有不同程度提高，由此反映出管线团队的技能水平达到和维持在一定的水平，并稳步提升，为公司安全运营提供了强有力的保障。

      正如公司公司总裁吴正兴在比武大赛颁奖大会上语重心长地对每位在座人员所说那样“安全生产离不开我们每位的精心付出”，管线技能比武大赛更是一种评估，一种查缺补漏，通过这种形式提高了操作员的技术水平，增强了管线团队的凝聚力，为今年更好开展管线安全营运工作打下坚实的基础。

      公司营运副总裁姚际平、工会主席梁强、人力资源及行政部总经理李伟然、HSSE总经理Martin、工会副主席陈涛也出席了管线技能比武大赛颁奖大会并为获奖员工颁奖。会上，管线团队员工表示管线团队有信心和能力做好工作中的每一件事、确保安全平稳输气，锤炼出管线团队的奋发风采、向上斗志！